Min ansættelse

Til fremme og støtte af kompetenceindsatsen

Sådan indberetter du VEU-godtgørelse ved AMU-kurser

Tværfaglige uddannelses- og kompetenceudviklingstilbud

Uddannelse med fokus på værdibaseret ledelse

LUS/ MUS/GRUS skaber sammenhæng mellem mål og muligheder

Læs om kompetenceudvikling under De Fælles Beslutninger

Oversigt over arbejdstidsregler, kodevejledning i forhold til helligdage etc.

Blanketter og information om barsel

Gældende regler for befordrings- og rejsegodtgørelse og blanketter

Dagpengegodtgørelse for 1. og 2. ledighedsdag ved fratrædelse

Blanketter til indberetning af engangsydelser

Blanketter til overførsel og udbetaling af ferie

Indgåede aftaler opdelt i fagforbund.

Sådan tildeler vi lokalløn i Middelfart Kommune

Blanketter til aftale ved tiltrædelse og lokal løndannelse

Læs om lønforhandling under De Fælles Beslutninger

Forhøjelse af pensionsindbetaling

Refusion af lønudgifter ved deltagelse i uddannelse og møder

Læs om seniordage, seniorbonus og ekstraordinær pensionsindbetaling

Behandling af data som led i kommunens løn- og personaleadministration

Se hvordan du gør via app’en

Sådan registrerer du din arbejdstid

Samlet oversigt over de personalepolitiske retningslinjer og vejledninger

Principper, regler og aftale om hjemmearbejde

Sådan håndterer du grove tjenesteforseelser

Vi anerkender din indsats

Leders opgaver i forbindelse med arbejdsnedlæggelser

Læs om regler for straffeattester og børneattester

Forebyggelse af sygefravær og nedbringelse af fravær

Anvendes kun til praktikanter og andre ulønnede

Rammeaftale om tidsbegrænset ansættelse

Værdierne er bropillerne i vores arbejde

Forebyggelse af alvorlige fejl og forsømmelser

Vejledninger til OPUS Medarbejder App

Hvad skal du bruge OPUS Medarbejder App til?